代红艳委员:
您提出的《关于切实推动新型职业农民培育的提案》收悉,现答复如下:
近年来,我市深入贯彻落实中央一号文件及中央农村工作会议精神,严格按照省委省政府关于建设农业强省、加强农业农村人才队伍建设的决策部署,立足沈阳农业产业发展特色,以培育“懂技术、善经营、会管理”的高素质农民为核心,统筹政府、高校、企业、社会等多方力量,扎实推进高素质农民培育各项工作。2020年起,我市将新型职业农民培育工程调整为高素质农民培育项目,近3年累计培育高素质农民1890人,学员满意度达95%以上,逐步构建起“政校企协同、全产业链赋能、分层分类精准培育”的工作体系,有效破解了农业人才短缺、农民技能不足、离农轻农等突出问题,为全市乡村全面振兴筑牢了人才根基。
一、强化统筹引领,筑牢培育工作根基
我们始终坚持政府主导、统筹推进,将高素质农民培育作为乡村人才振兴的重要抓手,系统谋划、精准施策,确保培育工作有序规范、落地见效。
一是健全组织管理体系。成立由市农业农村局、市乡村振兴发展中心牵头的高素质农民培育项目实施领导小组,建立上下联动、多方协同的工作协调机制,明确市县乡三级责任分工,形成“市级牵头抓总、区县(市)承接落实、乡镇(街道)摸排动员”的工作格局。深入各涉农区县(市)开展调研摸底,全面掌握当地农业产业布局和农民培训需求,结合我市实际制定印发《沈阳市2025年高素质农民培育项目实施方案》,市本级及各涉农区县(市)均结合自身产业特点,细化制定本级培训方案,明确培育目标、重点任务、培育对象、资金管理等核心要求,确保培育工作不走过场、靶向发力。
二是精准界定培育对象。严格遵循“需求导向、分层实施”原则,组织各区县(市)工作人员进村入户,开展政策宣传和需求摸底,通过召开座谈会、发放问卷调查、逐级推荐等方式,广泛吸纳农村务农青年、进城务工返乡人员、农业创业者、家庭农场主、农业合作社带头人、种田能手、养殖大户、农机手等各类农业从业人员参与培育。2025年全市择优遴选培育高素质农民570人,覆盖玉米、大豆单产提升、肉牛养殖、农机作业等重点领域。
三是强化财政资金保障。推动财政资金与人才政策深度衔接、协同发力,为高素质农民培育工作提供坚实保障。2025年,中央财政下达培育资金236.2万元,专项用于我市高素质农民培育项目实施。严格执行《关于印发辽宁省农业相关转移支付资金管理实施细则的通知》(辽财农规〔2023〕21号)要求,规范资金使用流程,确保资金使用效益。同时探索“财政+”模式,为新型农业经营主体提供贷款贴息支持,预计全年实现贷款额9000万元,助力培育对象创业发展。
二、聚焦提质增效,创新培育模式路径
我们坚持服务产业、分层实施、学用结合,立足沈阳农业产业实际,创新培育方式、优化培育内容,切实提升高素质农民培育质量。
一是优化培育内容。严格遵循“服务产业”原则,结合我市产业发展需求,科学设置培训课程。聚焦玉米、大豆单产提升整建制推进县(市、区),因地制宜组织开展相应专项培育,精准提升粮油作物单产水平;针对肉牛养殖等特色产业,普及疫病防控、科学养殖、质量安全等核心技术;面向农业机械化发展,强化农机手、无人机飞手技能培训,突出高效飞防植保、机收减损、低空经济场景应用等内容。同时,将习近平新时代中国特色社会主义思想、党的“三农”政策、农产品质量安全、乡村治理等纳入综合素养课程,全面提升培育对象的综合素质。
二是提升培育实效。推行“集中授课+现场教学+线上学习+考察实践”的多元化培育模式,依托全国农业科教云平台、“云上智农”APP等载体,实现理论学习与线上便捷学、线下实操学相结合。根据农时特点合理安排培训时间,采用分段式、交替式培训和案例观摩交流等方式,避免与农业生产农时冲突,提高培训质量和效率。确定中国农业科学院果树研究所、辽宁生态工程职业学院、辽宁万盈农业科技有限公司等多家单位为培训基地,遴选新民市玮创丰源种植专业合作社等为实训基地,方便学员就近就地开展实习实训。在多元化培育模式的推动和实训实践的赋能下,参训学员主动将所学技术运用到生产实践中,主导形成“智慧种植”模式,康平县玉米通过“良种+良技”实现亩产增收100余公斤,带动2000余种植户增收。
三是加强全程监管。建立健全培育质量监管体系,依托农民教育培训信息管理系统,实行培育过程数字化管理,将学员基本信息、培训过程全部录入系统,实现培育过程、培育效果和跟踪服务全程可追溯。组建培育指导小组,对培育机构的开班计划、培育对象、教学实施等进行全程审核指导,强化考勤管理、过程考核与结业评价,2025年我市高素质农民培育学员出勤率、综合考核合格率接近100%,服务对象满意度达100%。训后持续开展跟踪服务,次数不少于2次。搭建技术指导员、授课教师与参训农民交流平台,及时解决学员生产经营中的实际问题,推动培训成果转化。
四是强化培育支撑。充分利用驻沈农业科技资源,发挥其师资、技术、科研优势,深度参与高素质农民培育工作,聘请沈阳农业大学、辽宁省农科院等高校、科研院所专家及本土产业工匠组成师资团队,师资队伍中80%以上具有正高级技术职称。引导农业院校改革人才培养模式,推动区县职业教育中心与当地企业共同组建现代农机、畜牧养殖等7个行业产教融合共同体,实施“订单式”人才培养,7所区县职业教育中心与22家企业签订人才定向培养协议,每年为合作企业输送“订单班”优秀毕业生近900人。2024年组建沈阳市职业院校乡村振兴协作联盟,支持农村职教中心转型发展,开设直接服务当地农业、经济发展的专业,鼓励更多农民、返乡农民工、退役军人接受职业教育。
三、强化宣传引导,营造培育良好氛围
我们坚持线上线下联动,创新宣传方式,加大宣传力度,积极营造“学技能、促振兴”的良好社会氛围。
一是筑牢宣传阵地。依托市、区县(市)融媒体中心、微信公众号、短视频平台、村屯微信群等线上载体,发布职业农民培育政策、培训信息、典型事迹,有效扩大培育工作知晓度。线下充分利用新时代文明实践所(站)、村务公开栏、乡村广播等阵地,通过入户走访、现场宣讲等方式,把职业农民培育政策、培育意义、培训成效送到田间地头、千家万户,让更多农民了解培育政策、主动参与培训。
二是创新宣传方式。结合职业教育活动周,广泛开展“职教大篷车”“职教大集”等系列活动,现场展示农业技能成果、解读培训政策,吸引更多农民参与农业技能培训。依托乡村晚会、大讲堂等群众活动,融入职业农民培育宣传内容,生动解读政策、讲述农民创业故事。同时,推行“线上直播+线下宣讲”相结合模式,邀请农业专家、优秀高素质农民开展直播授课和现场分享,让宣传接地气、具实效。
三是挖掘宣传典型。深入挖掘高素质农民创新创业典型,重点宣传“全国十佳农民”“沈阳工匠”洪蕴来等标杆人物的先进事迹,用身边事激励身边人。同时,积极宣传培育工作中的好经验、好做法,展示培育成效,引导社会各界关注、支持高素质农民培育工作。
感谢您对我市农民培育工作的重视和关心。




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